Специалист по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре

Обязанности

Ключевые задачи Выстраивание системы обратной связи с сотрудниками Развитие системы обратной связи: проведение пульс-опросов, фокус-групп и других форматов взаимодействия с сотрудниками. Сбор и анализ обращений сотрудников, выявление проблемных зон и подготовка предложений для руководства. Участие в выстраивании процесса работы с обратной связью от получения информации до контроля реализации решений. Систематизация внутренних информационных каналов и материалов для сотрудников. Организация корпоративных мероприятий Организация мероприятий полного цикла от разработки идеи и концепции до реализации. Подготовка и проведение как локальных мероприятий для подразделений, так и масштабных корпоративных событий. Анализ текущих форматов и предложение новых идей для развития корпоративных мероприятий. Внутренние коммуникации и контент Подготовка материалов для внутренних коммуникаций: новости, посты, рассылки и информационные материалы. Создание текстов, изображений и видеоматериалов с использованием инструментов искусственного интеллекта. Разработка сценариев для видеороликов, участие в создании фото- и видеоматериалов. Формирование и систематизация фото- и видеобанка компании. Работа с внутренними коммуникационными материалами и корпоративной атрибутикой. Развитие корпоративной культуры и вовлечённости Участие в развитии корпоративных ценностей и инициатив сотрудников. Проведение мероприятий и рабочих сессий, направленных на развитие корпоративной культуры. Взаимодействие с сотрудниками и внутренними лидерами мнений для поддержки коммуникаций и повышения вовлечённости.

Требования

Что мы ждём от кандидата По опыту Опыт работы от 3 лет в сфере корпоративной культуры, внутренних коммуникаций, HR-проектов или организации корпоративных мероприятий. Опыт работы в компаниях с численностью от 300 сотрудников. Опыт работы на производственном предприятии. По профессиональным навыкам Опыт выстраивания и развития системы обратной связи с сотрудниками. Умение собирать, анализировать и структурировать информацию, формировать выводы и предложения. Опыт организации мероприятий полного цикла от идеи и подготовки до реализации. Грамотная устная и письменная речь, умение создавать тексты для внутренних коммуникаций. Уверенное владение Microsoft Word, Excel и PowerPoint. Практический опыт использования инструментов искусственного интеллекта для создания текстов, изображений и видеоматериалов. Опыт взаимодействия с сотрудниками разных уровней. По личным качествам Самостоятельность и инициативность в работе, готовность предлагать решения и развивать новые направления. Ответственное отношение к договорённостям и ориентация на результат. Умение выстраивать коммуникацию с сотрудниками разных уровней. Гибкость в решении рабочих задач и способность быстро адаптироваться к изменениям. Готовность к командировкам продолжительностью ориентировочно 3 4 дня и работе на производственных площадках.

Адрес места работы

Республика Татарстан (Татарстан), Нижнекамский район, Город Нижнекамск, Химиков проспект, 38

Обновлено 9.09.2026 · Сообщить об ошибке