Менеджер по обучению персонала

Обязанности

• проведение тренинговконтроль создания обучающих материалов
• контроль прохождения сотрудниками созданных курсов
• сбор отчетов по результатам проведенного обучения
• анализ рынка образовательных услуг для осуществления дополнительного внешнего обучения сотрудников
• ведение документации при оформлении договора с внешними экспертами
• организация процедур оценки знаний и навыков сотрудников по существующим регламентам
• анализ новых методик обучения и развития персонала и внедрение наиболее эффективных из них

Требования

• высшее образование
• уверенный пользователь ПК (MS Power Point, Word, Excel)
• грамотная речь, опыт публичных выступлений
• знание принципов обучения взрослых, методов активного обучения
• умение работать с возражениями, находить подход к разным сотрудникам, давать качественную обратную связь, выявлять дефицит навыков сотрудников и связывать обучение с бизнес-показателями
• способность планировать учебные процессы и добиваться изменений в работе персонала
• обязателен опыт работы на аналогичной позиции (менеджер по обучению, тренер, методист)
• трудолюбие, ответственность и настойчивость, целеустремленность, аналитический склад ума, умение договариваться, стрессоустойчивость, коммуникабельность, желание развиваться

Навыки

Адрес места работы

Воронежская область, Город Воронеж, 45 стрелковой дивизии улица, дом: Д. 261А;офис/квартира: ПОМЕЩ. 25;

Обновлено 11.09.2026 · Сообщить об ошибке