Концертмейстер

Обязанности

1. Проводить индивидуальные и групповые занятия совместно с преподавателем. 1
2. Формировать у учащихся исполнительские навыки. 1
3. Способствовать развитию у учащихся художественного вкуса, расширению музыкально-образных представлений, воспитанию творческой индивидуальности, прививает учащимся навыки ансамблевой игры. 1
4. Обеспечивать профессиональное исполнение музыкального материала на уроках, экзаменах, зачетах, концертах, спектаклях. 1
5. Читать с листа, транспонировать музыкальные произведения. 1
6. Подбирать музыкальный материал, репертуар, согласно программным требованиям. 1
7. Участвовать в разработке и реализации образовательных программ, нести ответственность за качество их выполнения, жизнь и здоровье обучающихся (воспитанников). 1
8. Поддерживать учебную дисциплину, контролировать посещение занятий. 1
9. Участвовать в учебно-воспитательной и концертной деятельности Школы. 1.10.Оказывать консультативную помощь родителям (лицам, их заменяющим), а также педагогическим работникам в пределах своей компетенции. 1.11.Обеспечивать при проведении занятий соблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты. 1.12.Соблюдать права и свободы учащихся. 1.13.Повышать свою профессиональную квалификацию. 1.14.Участвовать в деятельности методических объединений и других формах методической работы. Вести, вовремя сдавать школьную документацию в указанные директором сроки

Требования

На должность концертмейстера назначается лицо, имеющее среднее или высшее профессиональное образование (без предъявления требований к стажу работы), либо начальное профессиональное образование со стажем работы не менее трех лет и наличием документа о прохождении курсов повышения квалификации.

РВР. ВПО/СПО. ЗП от 30000 - 35000 р. Ответственность

Условия

Социальный пакет Ежемесячно выплачиваются надбавки гарантированного характера

• за выслугу лет в учреждениях культуры
• до 30 %
• за работу в сельской местности
• 25%
• за работу в южных районах Дальнего Востока
• до 60%
• за профессиональное мастерство (1 категория
• 20% от оклада, высшая
• 40% от оклада) Надбавки переменного характера:
• за интенсивность и высокие результаты работы (до 100% от оклада) В целях поощрения за выполненную работу выплачиваются премии. В особых случаях выплачивается материальная помощь. Молодым специалистам при поступлении на работу впервые после получения диплома выплачивается единовременное пособие в размере 8 должностных окладов

Адрес места работы

Хабаровский край, Хабаровский район, Ильинка село, Совхозная улица, 12

Обновлено 1.10.2026 · Сообщить об ошибке