39-час. 5-дневная рабочая неделя - ежегодный отпуск 28 + дополнительный 14 календарных дней; Меры социальной поддержки в виде: - единовременная выплата в размере 1 млн. руб. врачам при трудоустройстве в медицинские организации, расположенные на территории города Вологды и города Череповец, заключивших трудовой договор на неопределенный срок с медицинской организацией на условиях полного рабочего дня, не состоящие в трудовых отношениях ранее с медицинскими организациями в соответствии с Законом Вологодской области от 10.7.2024 г. № 5659-ОЗ О мерах социальной поддержки, направленных на кадровое обеспечение системы здравоохранения - предоставления единовременной социальной выплаты для оплаты или компенсации первоначального взноса по ипотечному кредиту при приобретении жилого помещения в размере 10% стоимости приобретаемого жилого помещения, но не более 500 тыс. руб. - ежемесячных социальных выплат в виде компенсации части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту при приобретении жилого помещения на протяжении первых 5 лет со дня назначения меры социальной поддержки в размере 75% от ежемесячного платежа, но не более 12000 руб. в месяц (в ред. Решения Вологодской городской Думы от 25.05.2023 № 945) - предоставление компенсации части расходов по найму жилья (в соответствии с решением Вологодской городской Думы от 02.09.2021 года № 468); - ежемесячная выплата в размере 10 тыс. руб. в течение 3-х лет работы после трудоустройства врачам всех специальностей, впервые поступившим на работу по специальности в государственные учреждения здравоохранения области в соответствии с Постановлением Правительства Вологодской области от 29.07.2013 г. № 783 (ред. Постановление от 21.06.2024 г. № 725); - ежемесячная выплата в размере от 14,5 тыс. руб. врачам и медицинским работникам с высшим (немедицинским) образованием в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. № 2568);

Обновлено 28.09.2026 · Сообщить об ошибке