1. Проведение обследования пациентов в целях выявления заболеваний и (или) состояний, требующих оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах вне медицинской организации

Сбор жалоб, анамнеза жизни у пациентов (их законных представителей) с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах
Анализ информации, полученной от пациентов (их законных представителей) с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах
Осмотр пациентов с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах
Интерпретация и анализ результатов осмотра пациентов с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах
Оценка тяжести заболевания и (или) состояния пациентов, требующего оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах

Условия

предоставление единовременной компенсационной выплаты по программе Земский фельдшер или Ведомственной целевой программе, приехавших на работу на село и в поселки городского типа
частичная компенсация расходов по переезду (оплата багажа и проезда к месту работы всех членов семьи)
предоставление дополнительного отпуска в количестве 24 к. д. за работу в условиях Крайнего Севера
предоставление дополнительного отпуска за вредные условия труда
предоставление дополнительного отпуска за непрерывный стаж работы в учреждении более 3-х лет
внеочередное предоставление мест в детские дошкольные учреждения
возможность профессиональной переподготовки (получение другой специальности) за счет средств учреждения
выплата районного и северного коэффициентов; -возмещение расходов на проезд к месту отдыха и обратно работника и членов семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) 1 раз в 2 года по территории РФ; Прибывшим из других регионов РФ (по приглашению государственного учреждения здравоохранения)и заключившим трудовой договор с государственным учреждением здравоохранения: -единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов (должностных окладов) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада (должностного оклада) работника
оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом
оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте