Осуществлять руководство деятельностью терапевтического отделения медицинской организации в соответствии с положением о структурном подразделении, его функциями и задачами. 2.1
Совершенствовать формы и методы работы, планирование и прогнозирование деятельности терапевтического отделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики. 2.1
Координировать деятельность терапевтического отделения с другими структурными подразделениями медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе. 2.1
Осуществлять контроль за работой персонала терапевтического отделения, качеством проводимого лечения, за соблюдением стандартов медицинской помощи при выполнении медицинским персоналом перечня работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации, для лечения заболевания, состояния больного, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. 2.1
Обеспечивать соблюдение трудового законодательства и охраны труда в терапевтическом отделении. 2.1
Принимать меры по обеспечению выполнения работниками терапевтического отделения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний. 2.1
Разрабатывать перспективные и текущие планы работы терапевтического отделения, осуществляет контроль за выполнением этих планов. 2.1
Анализировать работу терапевтического отделения за отчетный период, представляет отчет о работе структурного подразделения в установленном порядке. 2.1
Осуществлять контроль за качеством ведения медицинской документации. 2.1
Организовывать получение работниками терапевтического отделения дополнительного профессионального образования (повышение квалификации