Специалист по обучению и развитию персонала

Обязанности

• организация проведения оценки управленческих компетенций руководителей и ассессмент-центров
• участие в формировании кадрового резерва, составлении ИПР, сопровождение развития
• организация процедур аттестации персонала и сопровождение процесса
• участие в процессе оценки наставников на предприятии
• участие в разработке локально-нормативных документов по направлению деятельности отдела

Требования

• высшее образование
• релевантный опыт работы от 2 лет
• опыт самостоятельной разработки и внедрения программ развития персонала
• уверенное владение программами MS Office (Word, Excel, Outlook)
• ответственность, ориентация на результат, системность и гибкость мышления, позитивный настрой

Адрес места работы

Город Санкт-Петербург, Непокорённых проспект, дом: Д. 17;корпус: К. 4;офис/квартира: ПОМЕЩ. 3Н;строение: ЛИТЕРА В;

Сообщить об ошибке