Начальник отдела (управления кадрами и трудовыми отношениями)

Обязанности

Управление командой

• Руководство отделом из 4 специалистов, распределение задач и контроль исполнения
• Разработка и актуализация локальных нормативных актов. Кадровое администрирование:
• Организация приема/перевода/увольнения с соблюдением ТК РФ
• Ведение воинского учета, табельного учета и графика отпусков
• Контроль заполнения и хранения трудовых книжек. Работа с документами:
• Подготовка материалов для награждения сотрудников (грамоты, благодарности)
• Обеспечение защиты персональных данных
• Формирование отчетности для контролирующих органов. Специальные направления:
• Охрана труда
• Организация работы сотрудников во вредных условиях труда
• Методология аттестации персонала
• Знание делопроизводства (взаимодействие с архивом)

Требования

Высшее образование в области управления персоналом или высшее образование и профессиональная переподготовка в области поиска и подбора персонала и кадрового делопроизводства. Хорошее знание трудового законодательства Российской Федерации и иных актов, содержащих нормы трудового права. Аналитический склад ума и внимательность к деталям. Ответственность и организаторские способности. Умение работать в команде. Опытный пользователь ПК. Опыт работы на аналогичных должностях не менее 3 лет.

Навыки

Адрес места работы

Красноярский край, г Красноярск, Марковского улица, дом: Д. 88;

Сообщить об ошибке